Hyfforddiant Aflonyddu Rhywiol Corfforaethol
"Mae'n rhaid i arweinwyr busnes brofi eu bod yn cymryd camau i ddiddymu aflonyddu rhywiol" yn datgan y Comisiwn Cydraddoldeb a Hawliau Dynol.
Oeddet ti'n gwybod…?
... mae gwylio rheolaidd pornograffi ar y rhyngrwyd yn gryf gysylltiedig ag ymddygiad rhywiol a chamogynydd? Mae deg y cant o ddynion sy'n oedolion yn y DU yn cyfaddef i ddefnyddio pornograffi rhyngrwyd caled yn y gwaith. Yn wahanol i anhwylder alcohol neu gyffuriau, mae ymddygiad rhywiol gorfodol yn anos i'w weld ond nid yw ei effeithiau yn llai niweidiol. Mae dynion iau yn arbennig o agored i niwed grymus ac, yn gynyddol, merched ifanc.
Ym mis Rhagfyr 2017, ysgrifennodd y Comisiwn Cydraddoldeb a Hawliau Dynol at Gadeiryddion y FTSE 100 a chwmnïau mawr eraill yn datgan y bydd yn cymryd camau cyfreithiol lle ceir tystiolaeth o fethiant systemig i atal, neu ymdrin ag aflonyddu rhywiol, *. Digwyddodd hyn mewn ymateb i sgandalau aflonyddu rhywiol Hollywood a San Steffan, a'r ymgyrch #MeToo. Mae wedi gofyn iddynt roi tystiolaeth o:
- pa fesurau diogelu sydd ganddynt ar waith i atal aflonyddu rhywiol
- pa gamau y maent wedi'u cymryd i sicrhau bod yr holl weithwyr yn gallu adrodd am achosion o aflonyddu heb ofni dial
- sut maen nhw'n bwriadu atal aflonyddu yn y dyfodol
Galwad i Weithredu
Mae pob sefydliad yn agored i risg o broblemau aflonyddu rhywiol. Gadewch inni eich helpu i ymateb yn effeithiol trwy ddatblygu ymagwedd gweithlu cyfan i liniaru'r risg hon. Rydym yn teilwra gwasanaethau i ddiogelu delwedd gyhoeddus eich cwmni a'r gweithlu ym maes ymddygiad rhywiol.
Gwasanaethau Cynnwys
- Gweithdy diwrnod llawn ar gyfer gweithwyr iechyd galwedigaethol ac Adnoddau Dynol ar effaith pornograffi rhyngrwyd ar iechyd meddwl a chorfforol. Fe'i hachredwyd gan Goleg Brenhinol y Meddyg Teulu.
- Cwrs hanner diwrnod ar gyfer gweithwyr proffesiynol AD ar effaith pornograffi ar y rhyngrwyd ar iechyd meddwl a chorfforol, aflonyddu rhywiol, atebolrwydd troseddol a difrod enw da. Bydd y cyfranogwyr yn dysgu trwy astudiaethau achos ac ymchwil ynghylch pa hyfforddiant y gellir ei roi ar waith i gyfrannu at gyfrifoldeb cyfreithiol cwmni i atal aflonyddu rhywiol yn y dyfodol
- Gweithdai hanner diwrnod neu ddiwrnod llawn ar gyfer grwpiau o reolwyr 30-40 ar effaith pornograffi rhyngrwyd ar iechyd, ar ymddygiad yn y gweithle, ar atebolrwydd troseddol personol a sut i adeiladu gwydnwch fel mesur ataliol yn erbyn materion aflonyddu rhywiol
- Darlith rhagarweiniol 1 awr i unrhyw faint o grŵp sy'n esbonio effaith pornograffi rhyngrwyd ar iechyd, ar ymddygiad yn y gweithle, atebolrwydd troseddol personol a sut i adeiladu gwydnwch fel mesur ataliol.
Amdanom ni
Mae'r Sefydliad Gwobrwyo - Love, Sex and the Internet, yn elusen addysgol ryngwladol sy'n cyflwyno sgyrsiau a gweithdai ar effaith pornograffi rhyngrwyd ar iechyd, cyrhaeddiad, perthnasoedd a throseddoldeb. Rydym wedi achredu gan Goleg Brenhinol yr Ymarferwyr Cyffredinol i ddarparu hyfforddiant datblygu proffesiynol parhaus yn y maes hwn i weithwyr gofal iechyd proffesiynol ac eraill sy'n gyfrifol am iechyd gweithwyr.
Mae ein Prif Swyddog Gweithredol, Mary Sharpe, Eiriolwr, wedi ymarfer cyflogaeth a chyfraith troseddol ac mae ganddi brofiad helaeth mewn hyfforddi personél ar lefel genedlaethol a rhyngwladol. Am flynyddoedd 9 bu'n tiwtorio staff a myfyrwyr ym Mhrifysgol Caergrawnt wrth ddatblygu arweinyddiaeth bersonol. Rydym hefyd yn gweithio gydag ystod o gysylltiadau gan gynnwys gweithwyr proffesiynol AD a seicolegwyr.
Effaith
Pan fydd pobl yn dod yn ymwybodol o'r potensial ar gyfer anhwylderau sylfaenol sy'n gysylltiedig â defnydd pornograffi, maen nhw'n fwy parod i gymryd cyfrifoldeb personol am newid. Mae ffocysu hyfforddiant ar yr achosion gwreiddiau yn strategaeth effeithiol i atal neu leihau aflonyddu rhywiol yn y dyfodol.
Am fwy o wybodaeth cysylltwch â [e-bost wedi'i warchod] Symudol: + 44 (0) 7717 437 727
* Mae aflonyddwch rhywiol yn digwydd pan fydd rhywun yn ymgymryd ag ymddygiad diangen sydd o natur rywiol ac sydd â phwrpas neu effaith pwyso ar urddas rhywun neu greu amgylchedd bygythiol, gelyniaethus, diraddiol, gwarthus neu dramgwyddus iddyn nhw.
Gall 'o natur rywiol' ymdrin ag ymddygiad llafar, di-eiriau neu gorfforol, gan gynnwys datblygiadau rhywiol annisgwyl, cyffwrdd amhriodol, ffurfiau ymosodiad rhywiol, jôcs rhywiol, arddangos ffotograffau neu luniadau pornograffig, neu anfon negeseuon e-bost gyda deunydd o natur rywiol.